这一重要条例的必读知（zhī）识（shí）点

随着（zhe）国际（jì）国（guó）内形势（shì）发生深（shēn）刻变（biàn）化，保密工作面临（lín）着新形势（shì）新（xīn）任（rèn）务（wù），为适应形势需（xū）要，新修（xiū）订的（de）《中（zhōng）华人民共和国（guó）保守国家秘密法（fǎ）》进一步健全（quán）了（le）保密管理体制机制（zhì），完善了保密管理（lǐ）制度（dù）😆🌵。其（qí）后（hòu）修订的《中华人（rén）民共和国保（bǎo）守国家秘密法实施条例》进一（yī）步细（xì）化了（le）保密（mì）法（fǎ）有关（guān）制（zhì）度（dù）规定，明确保密（mì）法（fǎ）具（jù）体（tǐ）实施举措（cuò）_。下（xià）面让（ràng）我们一同重温（wēn）新修（xiū）订《条（tiáo）例（lì）》的必读知识点，为做好（hǎo）新时代保密工作明确方向⚡️。

——更（gèng）加强化（huà）党（dǎng）对保密（mì）工作的领导（dǎo）-。党对保密工作（zuò）的统（tǒng）一（yī）领导，是保（bǎo）密工作的本质特征，是保密工作长期实践（jiàn）和历史经验（yàn）的总结（jié）🐜👻。此次（cì）《条例（lì）》修订增加了（le）党管保密专（zhuān）门（mén）条款（kuǎn），进一步强调坚持和（hé）加强中国共产党对保密工作的领导，健全党管（guǎn）保密体制（zhì）机制，明确（què）了中央（yāng）保密工作领导机（jī）构、地（dì）方各级（jí）保密（mì）工（gōng）作（zuò）领导机构的（de）具体（tǐ）职责，为（wéi）贯彻落实党和国（guó）家保密工作（zuò）战（zhàn）略及重（chóng）大（dà）政策措施，更好发（fā）挥（huī）党管保（bǎo）密（mì）的政治（zhì）优势、组（zǔ）织（zhī）优势提供了（le）制度（dù）保障🎎🪡。

——更加突出科（kē）学精准定密🦗🐇。《条例（lì）》进（jìn）一（yī）步完善了保密事（shì）项范围制定、修（xiū）订制度，明确（què）保密事项范围应当规定的（de）主要内容；明确有定（dìng）密权限的（de）机关、单（dān）位应当制定国（guó）家秘密（mì）事项一览（lǎn）表，并及（jí）时修订，从源头（tóu）上（shàng）保（bǎo）障定密工作的精准性、科学（xué）性|——。如《条例》第（dì）十（shí）二条（tiáo）规定，国家（jiā）秘密及其（qí）密级的（de）具体范围应当（dāng）明确规定国家（jiā）秘（mì）密（mì）具体事项的名称（chēng）、密（mì）级、保密（mì）期限（xiàn）、知（zhī）悉范（fàn）围和产生层级（jí）😢。

——更加细化（huà）保密（mì）主体责（zé）任——-。《条例》细（xì）化了（le）保密工作责（zé）任（rèn）制（zhì），进（jìn）一步强（qiáng）调机关、单位保密工作主体（tǐ）责任（rèn），明确保密行政管（guǎn）理部门（mén）在（zài）推动保密科技创新、开（kāi）展（zhǎn）保（bǎo）密宣传工作教育（yù）、加（jiā）强人才（cái）队伍建设方面的具（jù）体工（gōng）作职责|。如《条（tiáo）例》第（dì）六条规（guī）定，机关（guān）、单位实行保（bǎo）密工（gōng）作责任制，承（chéng）担本机关（guān）、本单位（wèi）保（bǎo）密（mì）工（gōng）作主（zhǔ）体责任（rèn）🦅👺。机关、单位主要负责人对本机（jī）关、本单位（wèi）的保（bǎo）密工作负（fù）总责，分管（guǎn）保密（mì）工作的负（fù）责人和（hé）分（fèn）管业务工作（zuò）的（de）负责人在职（zhí）责（zé）范围内对（duì）保密（mì）工（gōng）作负领导（dǎo）责（zé）任（rèn），工作人（rén）员（yuán）对本岗位的保密工作（zuò）负直接责任（rèn）👽🌵。机关（guān）、单位应（yīng）当（dāng）加（jiā）强（qiáng）保密工（gōng）作（zuò）力（lì）量（liàng）建设，中（zhōng）央（yāng）国（guó）家机关应当设立保密（mì）工作机构，配备专（zhuān）职保（bǎo）密干部，其他机关、单位应当根据保（bǎo）密工作需要（yào）设立保密工作机构或者指定人员专门（mén）负责保（bǎo）密工作（zuò）-。

——更（gèng）加（jiā）重（chóng）视科学技术创新和防护😴🐔。随（suí）着（zhe）信息科技的普及应用，国家秘密形态（tài）日益数字化、网络化，面临的泄密（mì）、窃密（mì）与反窃密（mì）斗争（zhēng）逐步体（tǐ）现（xiàn）为（wéi）科学技术（shù）能（néng）力（lì）的竞（jìng）争（zhēng）对（duì）抗（kàng）||。《条（tiáo）例（lì）》就加强保（bǎo）密科学（xué）技术创新（xīn）和（hé）防护（hù）作出了明确（què）规定，提出（chū）鼓励和支持（chí）保（bǎo）密科学技术（shù）研究（jiū）和（hé）应用（yòng）；注重信息设（shè）备（bèi）、信（xìn）息系统保密（mì）管理（lǐ）；细（xì）化明确安全保密产品和（hé）保（bǎo）密技（jì）术（shù）装备管（guǎn）理要求🏓😜。如《条例（lì）》第（dì）七条规定，省级以上保（bǎo）密行政管（guǎn）理（lǐ）部门应当（dāng）推动（dòng）保密（mì）科学技术自主创新，促进关键（jiàn）保密科学（xué）技术（shù）产品的（de）研发工作，鼓励和支持（chí）保（bǎo）密科学技术研究和（hé）应用|——。《条（tiáo）例》第六十四（sì）条（tiáo）规定，设区（qū）的市级（jí）以上保（bǎo）密行政管理（lǐ）部门应当建立（lì）监测预警制度，分析（xī）研判（pàn）保密工作有关情（qíng）况，配备（bèi）监测（cè）预警（jǐng）设施和（hé）相应工作力（lì）量，发现（xiàn）、识（shí）别、处置（zhì）安（ān）全（quán）保（bǎo）密风险（xiǎn）隐（yǐn）患，及时发出预警通报🐝🐌。

——更加规（guī）范（fàn）网络信（xìn）息（xī）和数据保（bǎo）密（mì）管理🌑。随着信息（xī）化、数字化的飞（fēi）速（sù）发展和（hé）广泛（fàn）应用（yòng），国家（jiā）秘（mì）密管（guǎn）理难度不（bú）断加（jiā）大，网络信（xìn）息（xī）和数据保密管（guǎn）理的（de）重要（yào）性（xìng）愈发（fā）凸（tū）显|_。《条（tiáo）例》进一步规范（fàn）了网络（luò）信息和数据保密管理（lǐ），明确（què）了机关、单位工（gōng）作（zuò）人员（yuán）使（shǐ）用互（hù）联（lián）网及电（diàn）子（zǐ）设备的（de）要求，明确（què）了网（wǎng）络运营者对依（yī）法实施的保（bǎo）密违法案件（jiàn）调查和（hé）预警事件排查的配合（hé）义务（wù），完善（shàn）了数据（jù）保密管（guǎn）理制度（dù）🍀🦋。如《条例（lì）》第（dì）四十（shí）一（yī）条规定，机关、单位应（yīng）当加强对互（hù）联（lián）网使（shǐ）用（yòng）的保密管理😐🐋。机（jī）关、单（dān）位工作人员使（shǐ）用智（zhì）能终（zhōng）端（duān）产品等应（yīng）当符合国（guó）家保（bǎo）密规（guī）定，不得（dé）违反有关（guān）规定（dìng）使（shǐ）用非涉密信息系统、信息（xī）设备存储、处（chù）理、传输国家秘密_。

——更（gèng）加细化（huà）了涉密人员管理要求|——。涉密（mì）人员（yuán）管理是（shì）保（bǎo）密（mì）管理的重要（yào）内容和（hé）关键所（suǒ）在（zài）🎋。《条例》总（zǒng）结（jié）多（duō）年来涉密人（rén）员管理实践经验，进（jìn）一（yī）步细（xì）化了涉（shè）密（mì）人员管理要（yào）求，要求建立涉密人员（yuán）“全（quán）周期”管理制（zhì）度（dù），对（duì）涉（shè）密（mì）人（rén）员（yuán）上岗前的（de）保密（mì）审查及定（dìng）期复（fù）审，在岗期间（jiān）的保密管（guǎn）理及保密教育（yù）培训（xùn）、离岗离职程序及要求，脱（tuō）密（mì）期间的管理（lǐ）等（děng）均作出（chū）细（xì）化规（guī）定（dìng）|_。如《条（tiáo）例》第五（wǔ）十二条规定（dìng），涉密（mì）人员（yuán）出境，由机（jī）关、单位（wèi）组织（zhī）人事（shì）部门（mén）和保密（mì）工作机（jī）构（gòu）提出（chū）意见，按照人事（shì）、外事（shì）审批权（quán）限审批🦁。涉密人员出境应（yīng）当（dāng）经过保密教（jiāo）育培训，及（jí）时（shí）报（bào）告（gào）在境（jìng）外（wài）相关（guān）情况🌳。(国家安全部微信公（gōng）众号（hào） 安平)